集团所属各单位、部室：
为进一步拓宽选人用人渠道，经研究决定，现计划为集团机关部分部室公开遴选若干名工作人员，具体方案如下：
一、工作原则
坚持民主、公开、平等、竞争、择优的原则；
坚持统一政策、统一组织、统一程序的原则；
坚持保密、回避、监督的原则。
二、遴选岗位
办公室职员 5人
党群工作部职员 5人
财务融资部职员 2人
安全稽查部职员 2人
监察审计法务部职员 1人
投资发展部职员 2人
招标采购部职员 3人
大数据管理部职员 5人
定制公交公司职员 1人
三、遴选对象
本次遴选面向集团全体工作人员（包括现借调在集团工作人员），机关各部室现有在编人员无需参加遴选。
四、资格条件
1.坚决拥护党和国家的路线、方针和政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,有良好的思想品德、遵纪守法、作风正派、廉洁自律，具有大局意识、责任意识、担当意识和良好的职业素质，无违法违纪等不良行为和记录。
2.具有较强的组织领导能力、分析处理问题能力、沟通协调能力、管理创新能力和开拓进取精神。
3.吃苦耐劳，具有一定的文字写作能力，有较好的领导、沟通、协调能力,有独立处理各种突发状况的能力。
4.具有较强的事业心、开拓创新精神以及市场意识、危机意识、服务意识。
5.具有大专及以上学历，年龄在40周岁以下（1983年3月以后出生）。
6.参加财务融资部岗位遴选人员需要有财务工作相关经验，参加大数据管理部岗位遴选人员需要具备相关工作经验、经历。
具有下列情形之一的，不得参加本次竞聘：
（1）被开除中国共产党党籍的。
（2）被依法列为失信联合惩戒对象的。
（3）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。
（4）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
（5）法律法规规定的其他情形。
五、遴选流程
（一）初筛。本次报名可以通过线上、线下两种方式进行报名，参加遴选人员需填写遴选报名表，并于3月30日17:00前将报名表纸质版、电子版提交到集团党群工作部（302室），联系人：董娟，联系电话：13797931966，邮箱3217139426@qq.com，党群工作部根据报名人员基本情况进行初步筛选。
（二）笔试。通过初筛后，党群工作部将电话通知符合条件人员参加笔试，笔试共3大题，笔试时间为60分钟，成绩满分为100分。
（三）面试。采取结构化面试方式，重点测试应试者的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、组织协调能力、知识面等方面。面试时间为每人5分钟，成绩满分为100分。
六、考试时间
笔试：2023年3月31日上午8:30-9:30；
面试：2023年3月31日下午2:30开始。
七、考试地点
笔试：三公司会议室
面试：集团六楼会议室
八、考试程序
（一）参考准备。参考人员需按照规定的时间、地点准时到达考场，否则视为自动放弃。
（二）考官构成。设立笔试+面试考官组，设主考官1名，考官若干名。
（三）考试工作组人员构成。设监督员1名，计分员1名，计时员1名，其他工作人员若干名。
（四）成绩合成。笔试成绩由考官组在监督小组监督下开展工作，根据考官阅卷得分确定计入笔试成绩。面试成绩由考官组现场打分后确定的得分计入面试成绩。统计按照笔试+面试成绩（4:6的比例）合成最终成绩，测算出最终得分后，提交集团党委审定。
（五）部室分配。集团党委根据考生成绩和日常综合情况，统一调整分配部室。
九、其他事项
通过遴选后，由党群工作部统一办理调动手续、入职手续，享受入职科室工资、奖金和福利待遇，原先所在部室（单位）不再承担工资、奖金和福利待遇。
荆门市公共交通集团有限公司
2023年3月28日
